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Contar con un Instituto de Seguridad Social Fortalecido Financieramente,   con un manejo responsable y transparente de los recursos  que garantice a largo plazo las prestaciones sociales y económicas que establecen las Leyes a través de un óptimo sistema de pensiones.

El 03 de enero de 1956, con el otorgamiento de los primeros préstamos a los trabajadores, con recursos derivados de un crédito del Gobierno, es la fecha que los Servidores Públicos consideran como la fundación de la Dirección de Pensiones y Compensaciones Civiles del Estado de Guerrero, actualmente ISSSPEG, aunque las dependencias empezaron a cumplir con sus aportaciones al fondo hasta enero de 1962; por ello y debido a las imperfecciones que contenía la Ley original, el 30 de Diciembre de 1963 se publica la Ley de Pensiones y Compensaciones Civiles de los Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado y Municipios de Guerrero.

Con la finalidad de ampliar y mejorar los beneficios a los trabajadores del Gobierno, el 20 de diciembre de 1998 se publicó la Ley de Seguridad Social de los Servidores Públicos del Estado de Guerrero, quedando abrogada la Ley número 137 y da origen al Instituto de Seguridad Social de los Servidores Públicos del Estado de Guerrero (ISSSPEG) como un Organismo Público Descentralizado, con personalidad jurídica y patrimonio propios, cuyo cambio de denominación no altera las obligaciones a su cargo, ni los derechos en su favor contraídos con anterioridad.

Garantizar a todos los servidores públicos una seguridad social, que les permita mantener un nivel de vida digno, contando con un Instituto de Seguridad Social Fortalecido Financieramente,   con un manejo responsable y transparente de los recursos  que garantice a largo plazo las prestaciones económicas y sociales  que establecen las Leyes a través de un óptimo sistema de pensiones.